Казалось бы, обычный день. Но видимо для родителей он был слишком хороший, и они решили его испортить, сообщив мне о переезде. Считали, что так будет лучше. По их мнению, в Хемете нет никаких перспектив. Эгоисты. Думают лишь о себе и своей работе. Но знали бы они, как мне трудно расстаться с этим местом. Хемет – небольшой городок в долине Сан-Джасинто, штат Калифорния. Может здесь не лучший климат, и нет тех перспектив, о которых постоянно говорит Эллисон. Хемет – все, что у меня есть.
Узнав о переезде, я просто задалась вопросом: – «За что? ». Почему они так сделали? Или я в чем-то провинилась? Хах. Забавно. Отъезд запланировали на послезавтра. Это было седьмое июня, день рожденье Сары. Она моя лучшая подруга, и я не представляла, как сообщить ей о том, что нить, которая объединяла нас, пора разрезать. Я стала сама не своя. Не знала что делать...
Я никому не сказала, что пора расставаться. Просто уехала. Знаю, повела себя, как последняя тварь, не заслужившая простой человеческой улыбки. Но так будет лучше всем.
Да, кстати, я Бони. Бони Моллиган. Средний рост, отличная фигура, из-за которой парни постоянно хотят меня поиметь. Один из таких, Эндрю Кэррол, мой бойфренд. Высокий рост, бездонные голубые глаза, белоснежная ослепительная улыбка. Капитан футбольной команды "Псы". Великолепное телосложение, сексуальный торс. Все девчонки города хотели бы проснуться рядом с ним. Меня за это ненавидели. Он пришел в нашу школу два года назад. Я не могла на него смотреть. Напыщенный индюк, брутал, считавший себя главным в этом мире. Он слишком многое о себе возомнил, я отправила его в игнор. Первый раз мы заговорили с ним на биологии. Мне пришлось, иначе бы Мистер Смитт поставил двойку за плохо выполненную лабораторную работу. Это было довольно необычное общение. Никогда бы не подумала, что в таком теле, может быть такая душа. После этого мы общались непрерывно. Он увлекался классикой. Достаточно странно для парня его круга общения. Он меня зацепил. Приближался осенний бал, на который Эндрю меня пригласил, после чего я стала его девушкой. Бал был прекрасен. Музыка, танцы, великолепно изготовленный и поданный фуршет, довольные рожи тех, кто по младше. Кэррол позвал меня на ночь в Сант Пауло, отель нашего городка. Он лишил меня невинности. Но я ни разу не пожалела о той ночи. Прикосновения..Поцелуи в шею..
Я стала самой популярной девушкой школы. Единственной девочкой в кругу «Псов». Они приняли, как родную. Я так была не права на их счет. Они такие..обычные. Псы только делают вид, что они парни с офигенным прессом и большим стволом в штанах, но их души.. Это что-то нечто. Диджей, под кличкой «Ди», увлекается поэзией Шекспира. Марк, под кличкой «Лютик», болдеет от готовки кап кейков с блестками. Уил, любит смотреть балет. И многие другие. Они такие же простые смертные, как и все. Просто бояться, что другие не воспримут в серьез их увлечения. Они ведь игроки рэгби. Это будет странно.
В тот период, я познакомилась с Сарой. Вот она то девка-огонь. Трудно о ней говорить, как о леди. Черный топ, камуфляжные брюки, берцы... Явно не принцесса. Характер у нее просто бомба. Нет, серьезно. Она гиперактивная и постоянно ищет приключения на свою пятую точку. Одно из таких приключений стало началом нашей долгой и веселой дружбы. Она въехала в школьный буфет на байке. Директор хотел её исключить, но я вступилась и сказала, что хочу сделать фотографию, которая принесет нашей школе популярность во всем штате. Он поверил, и разрешил парковать его здесь каждый день. С этого дня мы были неразлучны. Она творила, я прикрывала.
И, да..Я переехала в Риверсайд.
Текст большой поэтому он разбит на страницы.
Сотрудники были недовольны. Им объясняли смысл грядущих изменений, но сопротивление только усиливалось. Ситуация зашла в тупик. И вот однажды в ходе большого собрания на теплоходе глава компании, устав от бесплодных дискуссий, сказал: «Я тоже многим недоволен, поэтому давайте сделаем так. Я поставлю на стол перед вами две коробки. В одну вы бросаете записки, где будут перечислены все ваши претензии и обиды, все то, что вас раздражает и злит в компании. В другую будем складывать то хорошее, что вы здесь видите, то, ради чего вы сюда пришли. Я тоже запишу свои мысли».
Коробки быстро наполнились. Когда все расселись по местам, глава компании быстро взял со стола коробку с «плохим» и… решительно выбросил за борт. «Не будем говорить о том, что плохо, – спокойно сказал он. – Займемся лучше тем, что нам всем здесь нравится…» Оставшиеся два дня участники мероприятия, потрясенные видом улетевшей за борт коробки, разбирали и сортировали все ценное и приятное, что есть в их работе. Сопротивление ушло, начался диалог.
Парадоксальный, но действенный путь решения проблем - посмотреть на то, что уже и сейчас неплохо получается
Возможно, сам того не зная, голландский топ-менеджер применил на практике главный принцип «позитивного исследования» (appreciative inquiry, или AI) – метода организационного развития, который с 1980-х годов разрабатывает американский психолог Дэвид Куперрайдер (David Cooperrider) и его коллеги. Куперрайдер уверен, что самый действенный путь к переменам – посмотреть на то, что уже сейчас отлично получается.
Такой подход вызывает у нас воодушевление и энтузиазм, придает нам энергию. Если думать исключительно о проблемах и неудачах, всегда будут находиться новые и новые проблемы и трудности. Если же мы присматриваемся к нашим сильным сторонам, то тем самым уже их развиваем. Это относится не только к людям, но и к компаниям: мы меняемся в ту сторону, на которую обращаем больше внимания.
Метод позитивного исследования срабатывает в разных организациях: государственных и частных, больших и маленьких. Коллективная работа, в которой участвуют все (или по крайней мере большинство) сотрудники компании, идет четыре дня: нащупать в диалогах ценностное ядро организации, помечтать о том, что будет в самом лучшем случае, прояснить внутреннее устройство идеальной организации и, наконец, воплотить «вымечтанное» в жизнь. Четыре дня единения, полной концентрации внимания и… формального простоя.
К счастью, перемены к лучшему, которые неизменно следуют за позитивным исследованием, заставляют забыть об убытках. А что если спросить себя, не дожидаясь тренинга: «Что я умею лучше всего? Когда я работал особенно продуктивно? За что меня ценят?» И перемены начнутся.
Представленный комедийный телесериал расскажет зрителя о непростой судьбе Сэм. Это немолодая женщина, в одиночку воспитывающая трех дочерей: Макс, Фрэнки и Дюк. К тому же еще и неудачливая актриса, которой так и не удалось построить успешную карьеру. Фокс не обладала особыми талантами, из-за чего так и осталась незамеченной у режиссеров спустя сотни кастингов. Сериал Перемены / Все к лучшему 2 сезон онлайн бесплатно
.
Сейчас она участвует в различных низкопробных шоу и малобюджетных проектах, чтобы прокормить себя и свою семью, зарабатывая небольшие деньги. Но большая часть сил уходит на воспитание и внимание к дочерям, которые то и дело попадают в нелепые ситуаций, доставляя матери немало хлопот. Подростки то и дело оказываются в центре неприятных историй, разбираться в которых приходится главной героине. В повседневных бытовых делах и постоянной спешке она не успевает посвятить себе и минуты свободного времени, чтобы разобраться в личной жизни. Однако несмотря на бесконечное количество проблем, забот и неурядиц, она не теряет хорошее расположение духа и верит, что все скоро обязательно наладится. Она надеется, что в ее жизни появится человек, способный прийти на помощь.
«Если вы хотите в своей жизни что-то ощутимо поменять, вам необходимо принять мысль о том, что придется рисковать. Без определенного риска, выхода за рамки своего комфорта и привычной жизни - перемены не произойдут», - говорит психолог Инга Войтко .
Есть 5 причин, которые точно скажут: Перемены СТОИТ начинать!
1. События, произошедшие сегодня, меняют события, которые произойдут завтра!
Не ищите удобного времени для перемен. Если вы собрались решать свои проблемы и менять свою жизнь, советую не ждать идеального времени для этого, так как оно никогда не наступит! Вы всегда будете или слишком молоды, или слишком стары, или слишком заняты, или еще что-нибудь. Просто начните что-нибудь ДЕЛАТЬ сегодня.
2. Если вы начнете что-то менять, то и шанс на успех в будущем сильно возрастает
Если ничего не менять, а только мечтать об этом, то вы рискуете обрести синдром отложенной жизни, когда человек все откладывает «на потом».
3.Перемены - это всегда прекрасный и ценный жизненный опыт.
Жить в состоянии неудовлетворенности и стресса имеет смысл только тогда, когда вы ничего не можете поменять. А если можете и не меняете, то это еще больший стресс и вытекающие отсюда последствия.
5. Самые важные поступки приятными не бывают
Поэтому вывод один: не стоит бояться их совершать. Бойтесь ничего не делать! С чего же правильно начинать путь перемен к лучшему?
С осознания одной простой истины: шаг в сторону ломает линию! Поэтому выражение "зигзаг удачи" является правильным.
Также есть хорошая китайская пословица: “Стоя на одном месте, многие совершают ложный шаг”. Так и мы, двигаясь по предсказуемой линии жизни, совершаем большую ошибку, так как не даем себе шанс изменить свое движение. Мы не находим в себе силы сойти с наезженной прямой, мы не действуем, мы спим.
Мы становимся “зомби дом-работа" и боимся новых действий, ведь в новых обстоятельствах придется рисковать, думать, принимать решения. Страшно!
Поэтому пусть способности и таланты спят, а мы лучше по проторенной дорожке? Нет! Нам нужно меняться, но правильно и с наименьшими рисками.
Как изменить свою жизнь без потерь?
Чтобы разбудить свою силу, свои способности, необходимо сделать ощутимый поворот в сторону, сойти с линии. Только в новом действии и новом движении могут проявиться ваши таланты, а за ними - и удача, успех. Вот в этом и секрет! Чтобы риски и неудачи свести к минимуму, действуйте по правилам движения в этом направлении.
5 правил движения к успеху:
1.Четко определите свою цель и четко поймите, чего вы хотите. “Хочу быть счастливой, любимой, богатой ”. Это не проходит? Значит нужно добавить определенность, почему у меня такое желание?
2.Планируйте свой день
Планируйте свой путь к мечте, распишите пошагово свои действия. Это очень важно! Во-первых, это четкий план действий, во-вторых, уменьшение рисков.
3.Ищите в своей новой деятельности воодушевление
Именно к нему нужно стремиться, именно воодушевление дает энергию движения в правильном направлении.
4.Запомните: ошибки будут
Они должны быть, но они вас не должны остановить, так как это обязательная часть процесса достижения успеха.
“ Успех - это умение двигаться от одной неудачи к другой без потери энтузиазма” У. Черчиль
5.Самый сильный враг на вашем пути перемен к лучшему, это не чья-то зависть и не ваши ошибки. Это ваша ЛЕНЬ.
Победите ее и будет вам успех!
Если вы хотите изменить свою жизнь к лучшему, не бойтесь перемен и ошибок. У вас есть цель, идите к ней!
